勞動(dòng)糾紛最新發(fā)布
因公死亡由誰(shuí)認(rèn)定的
因公死亡通常由統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門認(rèn)定。統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門在認(rèn)定因公死亡時(shí)，會(huì)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和具體的事實(shí)情況...
工地欠工資不給怎么解決
工地欠工資不給，可以通過(guò)協(xié)商、投訴、勞動(dòng)仲裁或訴訟等方式來(lái)解決。1.與工地負(fù)責(zé)人進(jìn)行協(xié)商。在協(xié)商過(guò)程中，要保持冷靜和理智...
勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn)不了怎么辦
勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn)不了時(shí)，勞動(dòng)者可以通過(guò)收集相關(guān)證據(jù)、尋求勞動(dòng)監(jiān)察部門幫助、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁等方式來(lái)維護(hù)自身合法權(quán)益。1.收集證據(jù)...
發(fā)生工傷后什么時(shí)候辭職好一點(diǎn)
發(fā)生工傷后，辭職的時(shí)間需要綜合多方面因素考慮，一般不建議在工傷未處理完畢或傷情未穩(wěn)定時(shí)辭職。1.工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定完...
工作期間挨打怎么辦
工作期間挨打應(yīng)立即報(bào)警，保留證據(jù)，及時(shí)就醫(yī)，并向工作單位報(bào)告。1.確保自身安全：在挨打后，第一時(shí)間要確保自己脫離危險(xiǎn)環(huán)境...
女職工孕期能否解除勞動(dòng)合同
女職工孕期，用人單位一般不能解除勞動(dòng)合同，除非存在特定情形。若違法解除，需支付賠償金。按照我國(guó)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，女職工在...
農(nóng)民工在工地受傷醫(yī)藥費(fèi)誰(shuí)承擔(dān)
農(nóng)民工在工地受傷，醫(yī)藥費(fèi)的承擔(dān)責(zé)任主體需要根據(jù)具體情況來(lái)確定。一般可能由施工單位、雇主或者相關(guān)的保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。1.若農(nóng)民...
十級(jí)工傷怎么認(rèn)定
十級(jí)工傷的認(rèn)定通常依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和具體的工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，由勞動(dòng)保障行政部門進(jìn)行認(rèn)定。1.傷害事故發(fā)生條件需滿足勞動(dòng)者...
工傷鑒定下來(lái)后怎么申請(qǐng)賠償
工傷鑒定下來(lái)后，申請(qǐng)賠償?shù)牟襟E主要包括準(zhǔn)備材料、向社保部門或用人單位提出申請(qǐng)、等待審核、領(lǐng)取賠償。1.準(zhǔn)備相關(guān)材料：包括...
私人公司倒閉怎么辦理失業(yè)證明
私人公司倒閉后，辦理失業(yè)證明一般需要準(zhǔn)備相關(guān)材料，按照規(guī)定流程向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)就業(yè)部門申請(qǐng)辦理。1.準(zhǔn)備相關(guān)材料：通常需要準(zhǔn)備...
非法用工受傷怎么賠償?shù)?/a>
非法用工受傷的具體賠償金額和項(xiàng)目需根據(jù)實(shí)際情況確定。1.醫(yī)療費(fèi)：根據(jù)受傷者實(shí)際支出的醫(yī)療費(fèi)用進(jìn)行賠償，包括診療費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)...
辭退補(bǔ)償月工資以什么為標(biāo)準(zhǔn)的
辭退補(bǔ)償月工資的標(biāo)準(zhǔn)通常以勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資為準(zhǔn)。對(duì)于辭退補(bǔ)償中月工資的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)，一般依據(jù)...
認(rèn)定工亡需要多久
認(rèn)定工亡的時(shí)間通常在60日內(nèi)，但在特殊情況下可能會(huì)延長(zhǎng)。1.一般來(lái)說(shuō)，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日...
在工地受傷了老板不想賠誤工費(fèi)怎么辦
在工地受傷老板不想賠誤工費(fèi)，應(yīng)通過(guò)合法途徑維權(quán)，如協(xié)商、勞動(dòng)仲裁或訴訟。1.收集證據(jù)。首先要盡可能收集與受傷相關(guān)的證據(jù)，...
干活老板不開(kāi)工資去哪里投訴
干活老板不開(kāi)工資，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，也可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，還可以向法院提起訴訟。1.勞動(dòng)監(jiān)察部門：勞...
干活摔傷了老板怎么負(fù)責(zé)賠償
干活摔傷后，老板的賠償責(zé)任需根據(jù)具體情況判定，可能包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、傷殘賠償金等。1、明確勞動(dòng)關(guān)系，若與老板是...
員工工傷怎么走流程賠償
員工工傷賠償流程大致包括申請(qǐng)工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、確定賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)、協(xié)商或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。1、工傷認(rèn)定，用人單位需在三...
