工傷險(xiǎn)包括工傷醫(yī)療待遇、傷殘待遇、工亡待遇等。

1. 工傷醫(yī)療待遇：當(dāng)職工遭受工傷后，其治療工傷所需的費(fèi)用，包括符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的治療費(fèi)用，由工傷保險(xiǎn)基金支付。

2. 傷殘待遇：如果工傷導(dǎo)致職工傷殘，根據(jù)傷殘等級(jí)的不同，職工可以享受相應(yīng)的傷殘待遇。對(duì)于部分喪失勞動(dòng)能力的職工，在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，用人單位要為其安排適當(dāng)工作;難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。此外，職工因工致殘被鑒定為五至十級(jí)傷殘，勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

3. 工亡待遇：喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

享受工傷保險(xiǎn)待遇的前提是職工的受傷或患病被認(rèn)定為工傷。認(rèn)定工傷需要按照相關(guān)法律法規(guī)和程序進(jìn)行，通常由用人單位或職工本人在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出申請(qǐng)。

《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》 第三十八條

因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：

（一）治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；

（二）住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；

（三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；

（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；

（五）生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；

（六）一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；

（七）終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；

（八）因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金；

（九）勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。