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辦公室摔傷算不算工傷(在超市上班不小心摔傷算不算工傷)

在商場(chǎng)上班摔傷算不算工傷,應(yīng)當(dāng)是根據(jù)工傷認(rèn)定結(jié)果判斷。比如說在商場(chǎng)上班的過程當(dāng)中,因?yàn)楣ぷ髟驅(qū)е滤模敲词强梢陨暾?qǐng)工傷認(rèn)定,一般情況之下是可以認(rèn)定為工傷的,并且獲得工傷賠償。

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在商場(chǎng)上班摔傷算不算工傷?

1、在公司摔傷,如果跟工作有關(guān)的話,是可以認(rèn)定為工傷的。

2、《工傷保險(xiǎn)條例》

第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:

(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

去做工傷鑒定算不算請(qǐng)假?

去做工傷鑒定不算請(qǐng)假,發(fā)生工傷事故后需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在此期間公司需要照常發(fā)工資。

《工傷保險(xiǎn)條例》

第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。

工傷傷殘鑒定時(shí)間是多久

因工傷申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的,應(yīng)由用人單位、工傷職工或者其近親屬或者其委托的代理律師按下列規(guī)定的期限向市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng):

(一)醫(yī)療終結(jié)前已經(jīng)作出工傷認(rèn)定的,應(yīng)當(dāng)在醫(yī)療終結(jié)后三十日內(nèi)提出申請(qǐng);

(二)醫(yī)療終結(jié)后作出工傷認(rèn)定的,應(yīng)當(dāng)在作出工傷認(rèn)定后三十日內(nèi)提出申請(qǐng);

(三)申請(qǐng)舊傷復(fù)發(fā)鑒定的,應(yīng)當(dāng)在病情發(fā)生后治療終結(jié)前提出。

申請(qǐng)因病致殘或非因工致殘的等級(jí)評(píng)定和其他鑒定的,按照相關(guān)規(guī)定的時(shí)限提出申請(qǐng)。

自勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起一年后,工傷職工或者其近親屬、所在單位或者社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的。

可以向市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。

被鑒定人或其近親屬提出申請(qǐng)的,被鑒定人應(yīng)已滿最短工傷醫(yī)療期且病情相對(duì)穩(wěn)定;

用人單位單獨(dú)申請(qǐng)的,被鑒定人應(yīng)已滿最長(zhǎng)工傷醫(yī)療期且病情相對(duì)穩(wěn)定。

職工經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后仍存在殘疾,影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行傷殘鑒定,一般而言,傷殘等級(jí)鑒定是在工傷醫(yī)療期滿時(shí)進(jìn)行,但是如果醫(yī)療期尚未滿,但是工傷職工的病情屬于相對(duì)穩(wěn)定階段,也可以進(jìn)行傷殘等級(jí)鑒定。工傷對(duì)人體致殘的情況和結(jié)局千差萬別,由于傷殘性質(zhì)、健康恢復(fù)狀況、單位和個(gè)人的實(shí)際情況不同,對(duì)不同的個(gè)人、不同的傷殘確定的醫(yī)療期限不一樣,因此進(jìn)行鑒定的最佳時(shí)間也不盡一樣,在此不可能具體地一一作出介紹,只能對(duì)各種致殘情況分門別類的作一個(gè)大致的介紹,在實(shí)務(wù)中,還需依照個(gè)人實(shí)際情況作出具體的判斷。

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