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當(dāng)員工發(fā)生工傷后，工傷賠償單位是否給予蓋章，將直接影響到工傷賠償?shù)奶幚?。如果工傷賠償單位不給蓋章，員工可能會(huì)面臨取證困難...

工傷賠償遲遲不到賬，對于受傷職工來說，無疑是雪上加霜。那么，工傷賠償幾年沒能到賬，究竟有何可行之策？本文將詳細(xì)解答，幫助...

當(dāng)您不幸遭遇工傷，卻面臨企業(yè)拒絕賠償?shù)那闆r，難免感到憤怒和無助。作為一名法律顧問，我將為您詳細(xì)解答相關(guān)問題，并提供實(shí)用的...

工傷是勞動(dòng)者在工作中或因工作原因受到事故傷害或職業(yè)病侵害而導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力的情形，如果勞動(dòng)者沒有與用人單位簽訂...

工作中的意外傷害，不僅會(huì)給身體帶來創(chuàng)傷，更會(huì)造成經(jīng)濟(jì)損失。如果肇事方拒絕支付賠償，受害者該如何維護(hù)自身權(quán)益？本文將針對工...

工傷事故對勞動(dòng)者來說，不僅造成身體上的傷害，還可能帶來經(jīng)濟(jì)上的損失。如果工傷出院后，老板不賠償治療費(fèi)用和誤工費(fèi)，勞動(dòng)者應(yīng)...

國企員工在工作中發(fā)生工傷，卻因各種原因得不到合理賠償，面對這種情況，應(yīng)采取以下措施： 一、明確工傷認(rèn)定程序 明確工傷認(rèn)定...

在我國，女職工在生育期間受到法律的特殊保護(hù)。休產(chǎn)假期間，職工享有勞動(dòng)合同關(guān)系，公司不得解除或終止勞動(dòng)合同。如果在休產(chǎn)假期...

在工作期間或因工遭受意外傷害或職業(yè)病，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。在實(shí)際生活中，有些公司可能存在不賠償或拖延賠償工傷的情況。遇到這種...

受傷者在家養(yǎng)傷期間一般是有誤工費(fèi)的。按照醫(yī)囑在家養(yǎng)傷有誤工費(fèi)，如果當(dāng)事人出院后自己決定在家休息一段時(shí)間，就不會(huì)有誤工費(fèi)。...