法助手勞動(dòng)者工傷復(fù)發(fā)，去醫(yī)院復(fù)查可以認(rèn)定為工傷假，在此期間用人單位要正常發(fā)放工資，員工出現(xiàn)工傷之后，單位要給員工進(jìn)行工傷鑒定，確認(rèn)工傷等級，再按照相應(yīng)的工傷等級進(jìn)行賠付。
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勞動(dòng)者工傷復(fù)查算不算工傷假?
這個(gè)肯定是算的，工傷上班后，復(fù)診請假也應(yīng)按工傷假處理，雖然工傷保險(xiǎn)條例對此沒有明確規(guī)定，但是由于工傷造成的復(fù)診，用人單位應(yīng)按工傷假處理的。
工傷職工舊傷復(fù)發(fā)，經(jīng)治療工傷協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)書面建議，社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核，享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。即治療費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，以及經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會確認(rèn)的安裝使用輔助器械的費(fèi)用，從工傷保險(xiǎn)基金支付;停止工作治療休養(yǎng)期間，由用人單位按停工治療前正常上班期間工資福利待遇不變，按月發(fā)給。
員工路上自己摔倒的算不算工傷?
員工路上自己摔倒的不算工傷，工傷認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)是：
(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業(yè)病的;
(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
職工有下列情形之一的，視同工傷：
(一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;
(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;
(三)職工因服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。
工傷認(rèn)定申請人筆錄一般會問到什么問題?
1、勞動(dòng)者工傷期間受傷的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過以及相關(guān)細(xì)節(jié)。
2、勞動(dòng)者工傷在醫(yī)院的診斷證明、傷勢程度以及公司有沒有為勞動(dòng)者繳納社保。
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