北京市京師(無(wú)錫)律師事務(wù)所
擅長(zhǎng)：刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,
未提前30天申請(qǐng)離職不扣工資，勞動(dòng)者以任何方式離職的單位不得扣工資。
但是，勞動(dòng)者未提前申請(qǐng)離職給單位造成損失的，單位可以要求勞動(dòng)者賠償。
勞動(dòng)者對(duì)賠償有異議的，可以向用人單位所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
法律依據(jù)：《勞動(dòng)法》第五十條
工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資。
舉報(bào)拖欠工資的電話號(hào)碼是12333。這是人力資源和社會(huì)保障部的電話號(hào)碼。12333是全國(guó)統(tǒng)一的勞動(dòng)行...
向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行撫養(yǎng)費(fèi)，正常情況下，人民法院原則上應(yīng)當(dāng)在6個(gè)月內(nèi)執(zhí)行。沒(méi)有規(guī)定執(zhí)行的最快時(shí)間，需要...
老板不發(fā)工資的解決辦法有：(1)與老板協(xié)商解決;(2)可向勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴，責(zé)令用人單位改正;(3)...
離職領(lǐng)導(dǎo)不簽字是可以走的。但是需要提前30天以書(shū)面形式通知用人單位。離職前必須提前一個(gè)月提出申請(qǐng)，方...
從原則上講，對(duì)于轉(zhuǎn)正后的勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)，如果想要辭職，則需要提前30天提出辭職。但是如果是試用期的勞動(dòng)者...
首先離婚冷靜期只存在于協(xié)議離婚中，訴訟離婚時(shí)沒(méi)有冷靜期的說(shuō)法的。根據(jù)民法典的規(guī)定：自婚姻登記機(jī)關(guān)收到...
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