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工傷鑒定怎么評定職工的傷殘等級

  如今,安全事故已成為威脅勞動者身心健康的主要因素。工傷職工會按工傷保險規(guī)定辦理,一般情況下,單位會申請工傷鑒定,如果工傷不復(fù)雜,最長兩個月內(nèi)可以拿到鑒定證書。那么,工傷鑒定怎么評定職工的傷殘等級呢?一起來看看小編的這篇文章吧。

  工傷鑒定怎么評定職工的傷殘等級

  1首先申請工傷認(rèn)定,然后做勞動能力鑒定,根據(jù)鑒定結(jié)果索賠;

  2用人單位未提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請;

  3未簽勞動合同屬于違法行為,可以收集相關(guān)證據(jù),如工資條,打卡記錄、工服、工作往來信息、證人證言、錄音等可以證明你存在勞動關(guān)系證據(jù),要求單位支付未簽勞動合同雙倍工資;

  4在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;并在停工留薪期內(nèi),用人單位不得與其解除或者終止勞動關(guān)系;

  5工傷賠償包括:醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助、護(hù)理費、交通費住住宿費、一次性傷殘補(bǔ)助金,如解除勞動關(guān)系的,還有一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金,等等。具體數(shù)額須結(jié)合本人工資、所在省份上一年度職工月平均工資等情況確定

  因工受傷待遇:

  屬于工傷的,依照工傷保險條例的相關(guān)規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費;

  經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。

  傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個月。

  生活護(hù)理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。

  職工因工致殘被鑒定為六級傷殘的,享受以下待遇:

  從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金(標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為12個月的本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資。)

  勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金由用人單位分別以其解除或終止勞動關(guān)系時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)計發(fā)。

  一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為:7級16個月,8級14個月,9級12個月,10級10個月,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為:7級25個月,8級20個月,9級15個月,10級10個月。

  工傷后面部留下疤痕怎么賠償

  按遺留瘢痕面積大小,評定傷殘等級,按傷殘等級享受工傷保險待遇。

  職工工傷致面部受傷,經(jīng)治療遺留瘢痕,瘢痕面積不足2cm²的,不構(gòu)成傷殘等級,只是享有工傷醫(yī)療和英格蘭心情待遇,即治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險基金支付,并由工傷保險基金按所在省市規(guī)定支付住院伙食補(bǔ)助費;停止工作治療工傷期間,包括住院治療和出院后休養(yǎng)期間,由所在地區(qū)按遭受事故傷害前正常上班期間工資標(biāo)準(zhǔn),按月支付工資福利待遇。

  綜上所述,單位申報職工工傷鑒定的,必須在事故發(fā)生后1個月內(nèi)提交工傷鑒定申請表等相關(guān)材料,然后等勞動局對材料進(jìn)行審核,審核通過的由勞動局委托專業(yè)人員進(jìn)行工傷鑒定,出具傷殘鑒定證書。

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