工傷賠償不容忽視 永康對(duì)工傷者有什么保障？

工傷事故令人痛心疾首，也給當(dāng)事人及其家庭帶來沉重負(fù)擔(dān)。作為法律保障的重要一環(huán)，工傷賠償制度旨在維護(hù)受傷職工的合法權(quán)益，保障其基本生活。那么，在永康地區(qū)，工傷者可以獲得哪些賠償呢？本文將為您詳細(xì)解讀。

一、永康對(duì)工傷者有什么賠償？

根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，永康對(duì)工傷者主要有以下賠償項(xiàng)目：

醫(yī)療費(fèi)：包括工傷治療所需的全部醫(yī)療費(fèi)用，如醫(yī)藥費(fèi)、檢查費(fèi)、住院費(fèi)等。

住院伙食補(bǔ)助費(fèi)：工傷職工住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)按所在地物價(jià)水平確定。

營養(yǎng)費(fèi)：工傷導(dǎo)致傷情加重或惡化時(shí)，所需額外的營養(yǎng)費(fèi)用。

交通費(fèi)：工傷職工就醫(yī)、治療、康復(fù)期間發(fā)生的交通費(fèi)用。

傷殘津貼：工傷導(dǎo)致職工傷殘時(shí)，按照傷殘等級(jí)發(fā)放傷殘津貼。

一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：工傷職工達(dá)到一定傷殘等級(jí)時(shí)，一次性發(fā)放的補(bǔ)助金。

一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：工傷導(dǎo)致職工喪失勞動(dòng)能力時(shí)，一次性發(fā)放的就業(yè)補(bǔ)助金。

一次性工亡補(bǔ)助金：工傷職工不幸死亡時(shí)，一次性發(fā)放給家屬的補(bǔ)助金。

供養(yǎng)親屬撫恤金：工傷職工死亡，對(duì)法定供養(yǎng)親屬造成的經(jīng)濟(jì)困難進(jìn)行撫恤。

二、工傷等級(jí)如何鑒定？

工傷等級(jí)鑒定是確定工傷賠償?shù)闹匾罁?jù)，由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)進(jìn)行評(píng)定。工傷等級(jí)共分為十個(gè)等級(jí)，其中一至四級(jí)為輕度傷殘，五至七級(jí)為中度傷殘，八至十級(jí)為重度傷殘。

三、工傷索賠程序

工傷職工或其家屬在發(fā)生工傷后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向用人單位申報(bào)工傷，并提交相關(guān)材料。用人單位收到申報(bào)后，應(yīng)立即組織對(duì)工傷事故進(jìn)行調(diào)查，并向勞動(dòng)保障部門報(bào)告。勞動(dòng)保障部門會(huì)組織工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，并根據(jù)鑒定結(jié)果作出工傷賠償決定。

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