工傷糾紛大概需要一兩個月時間才結(jié)束,具體應(yīng)當(dāng)根據(jù)選擇解決糾紛的方式來確定時間長短。若申請勞動仲裁解決工傷糾紛,勞動仲裁機(jī)構(gòu)在受理工傷糾紛案件之后,45天的時間內(nèi)需要出具仲裁裁決書。
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工傷糾紛應(yīng)多久才結(jié)束?
工傷糾紛大概需要一兩個月時間才結(jié)束,解決工傷事故需要多少時間,要依據(jù)具體情況而定,如果申請勞動仲裁解決的,勞動仲裁機(jī)構(gòu)受理申請后,45日內(nèi)出具裁決書。
仲裁庭裁決勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的,經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準(zhǔn),可以延期并書面通知當(dāng)事人,但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的,當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。
仲裁庭裁決勞動爭議案件時,其中一部分事實(shí)已經(jīng)清楚,可以就該部分先行裁決。
發(fā)生工傷糾紛如何報警?
發(fā)生工傷糾紛可以通過撥打報警電話的方式報警。職工發(fā)生事故傷害后,用人單位應(yīng)先積極救治,并在3日內(nèi)通過電話、傳真、網(wǎng)絡(luò)等方式向工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案;如因突發(fā)疾病死亡的,應(yīng)在死亡后48小時內(nèi)備案。
職工發(fā)生其他事故傷害或按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,并經(jīng)社會保險行政部門認(rèn)定為工傷后,用人單位應(yīng)當(dāng)在認(rèn)定為工傷后3日內(nèi)到工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷登記。
用人單位經(jīng)辦人可從網(wǎng)上下載《工傷事故備案表》,按規(guī)定自行填寫后加蓋單位公章傳真或送交工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案。
報案結(jié)束后,單位經(jīng)辦人需持《工傷事故備案表》原件到工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取傳真件或復(fù)印件,視傷情到協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診。
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