法律知識(shí)最新發(fā)布

勞動(dòng)仲裁時(shí)加班費(fèi)怎樣才能被支持(為什么勞動(dòng)仲裁都要不到加班費(fèi))
勞動(dòng)仲裁是加班費(fèi)的支付,并沒(méi)有說(shuō)不支持加班費(fèi)。這個(gè)時(shí)候需要搞清楚,因?yàn)檫@個(gè)加班費(fèi)糾紛也是勞動(dòng)爭(zhēng)議。這個(gè)時(shí)候勞動(dòng)者可以提起...

個(gè)人信用卡欠款算夫妻共同債務(wù)嗎(信用卡欠款屬于夫妻共同債務(wù)么)
這個(gè)情況是很復(fù)雜的,按法院的角度,判斷是不是夫妻共同債務(wù),往往是看這筆債有沒(méi)有用于家庭共同生活。如果個(gè)人信用卡欠款,消費(fèi)...

涉嫌信貸惡意透支是什么罪(涉嫌信貸惡意透支是什么意思)
當(dāng)然不算惡意透支,惡意透支是針對(duì)信用卡的,貸款不存在惡意透支的可能性,即便是信用卡逾期也不能隨便按照惡意透支處理,除非有...

信用卡起訴沒(méi)有錢還法院會(huì)怎么辦(信用卡被起訴了不去開庭的后果)
開庭之后,持卡人仍然沒(méi)有錢還的話,可以主動(dòng)找開卡銀行溝通,如實(shí)將個(gè)人情況告知給銀行,向銀行申請(qǐng)展期還款或者分期還款。當(dāng)銀...

試用期內(nèi)辭退員工有沒(méi)有補(bǔ)償(試用期內(nèi)辭退員工如何申請(qǐng)賠償)
試用期內(nèi)辭退員工沒(méi)有任何補(bǔ)償。這主要是指用人單位有過(guò)錯(cuò)時(shí),需要進(jìn)行一定的賠償。如果在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)對(duì)方不符合錄用條件或者有...

信用卡逾期應(yīng)該怎樣處理(信用卡逾期怎么處理好的)
逾期的連鎖反應(yīng)還是很多的,尤其是信用問(wèn)題,如果大家不能還清欠款,哪怕是只剩20元欠款,個(gè)人征信都一直不能恢復(fù)。你首先是將...

信貸員能消除逾期嗎(如何管理逾期高的信貸員)
如果信貸員逾期的,該信用貸款業(yè)務(wù)員可以選擇和信用貸款機(jī)構(gòu)之間主動(dòng)的協(xié)商處理,說(shuō)明自己逾期的客觀情況,申請(qǐng)信用貸款機(jī)構(gòu)為自...

關(guān)于勞務(wù)合同糾紛由哪個(gè)法院管轄(勞務(wù)合同糾紛原告法庭訴求)
因勞動(dòng)合同發(fā)生的糾紛,不能由原告住所地法院管轄,但可以由被告住所地法院管轄。此類糾紛有特殊要求,適用仲裁前程序。在處理此...

工商信用卡違約金怎么消除(工商信用卡怎么退違約金)
工行信用卡違約后,持卡人要及時(shí)撥打工行客服電話,說(shuō)明自己的原因,請(qǐng)求客服人員給出建議。如果是因?yàn)榍房畈贿€造成的違約,一定...

中信逾期可以協(xié)商免息分期(信用卡逾期免息怎么辦理分期)
信用卡免息分期逾期之后,如果是發(fā)卡銀行有最低還款功能的,此時(shí)可以使用最低還款功能,如果是發(fā)卡銀行還有寬限期的,此時(shí)可以在...

精神病欠信用卡怎么處理(對(duì)于有精神病的人信用卡如何處理)
精神病患者信用卡還不上,一般可以不用承擔(dān)刑事責(zé)任,但是民事責(zé)任由其法定代理人承擔(dān)。精神病人屬于無(wú)民事行為人,所以實(shí)施的行...

勞動(dòng)仲裁流程需要多長(zhǎng)時(shí)間(勞動(dòng)仲裁程序需要多久)
勞動(dòng)仲裁最長(zhǎng)60天內(nèi)結(jié)束。仲裁庭應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起45日內(nèi)作出仲裁裁決。案情復(fù)雜需要延長(zhǎng)的,延長(zhǎng)...

逾期的農(nóng)行卡能往里面打錢嗎(農(nóng)商銀行逾期一天罰多少錢)
正常情況下不會(huì),但是如果被起訴后由法院強(qiáng)制執(zhí)行可能自己其他的銀行卡會(huì)被扣錢,所有不要把逾期不當(dāng)回事,只要有法院的判決書,...

如何消除個(gè)人征信的貸款逾期?
要看是因?yàn)槭裁丛蛴馄诘模绻莻€(gè)人原因?qū)е碌挠馄?,那么正常情況下如果想要恢復(fù)正常,就必須要先把欠款還清,然后持續(xù)五年內(nèi)...

勞務(wù)派遣合同最多簽幾年(勞務(wù)派遣最低簽幾年合同)
根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者簽訂的勞務(wù)派遣合同中,約定的最低年限為2年,同時(shí)用人單位在沒(méi)有給勞動(dòng)者派遣...