解聘物業(yè)服務(wù)人正常情況下需要提前60天,但是也有特殊情況的時(shí)候,因此需要看具體的實(shí)際情況,雖然實(shí)際生活中業(yè)主個(gè)人并沒有權(quán)利解聘物業(yè)管理公司,但是可以通過業(yè)主委員會(huì)共同投票來決定。
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解聘物業(yè)服務(wù)人需要提前多少天
業(yè)主依照法定程序共同決定解聘物業(yè)服務(wù)人的,可以解除物業(yè)服務(wù)合同。決定解聘的,應(yīng)當(dāng)提前六十日書面通知物業(yè)服務(wù)人,但是合同對(duì)通知期限另有約定的除外。
依據(jù)前款規(guī)定解除合同造成物業(yè)服務(wù)人損失的,除不可歸責(zé)于業(yè)主的事由外,業(yè)主應(yīng)當(dāng)賠償損失。
保安公司行政許可程序是怎么樣的
安保公司是歸于前置批準(zhǔn)的,需要先到當(dāng)?shù)氐墓膊僮鞯怯浬贽k資質(zhì),在到工商局注冊了牌照,大概的操作流程:核名一公安核準(zhǔn)一工商注冊出牌照。
首先準(zhǔn)備好申辦注冊安保服務(wù)公司材料。
1、《申請(qǐng)注冊安保服務(wù)公司行政許可審批表》;
2、設(shè)立保安服務(wù)公司申請(qǐng);
3、注冊安保服務(wù)公司可行性分析報(bào)告;
4、安保服務(wù)公司章程;
5、《擬任保安服務(wù)公司(培訓(xùn)單位)法人及主要管理人員任職資格審批表》;
6、擬任的法定代表人、關(guān)鍵制度人員應(yīng)提供下列材料:
①有效身份丨證件;
②安保師資歷證書原料及復(fù)印件5套;
③個(gè)人簡歷及5年之上軍隊(duì)、公安、安全、審判、檢察、司法行政和治安保衛(wèi)、安保使用管理工作經(jīng)驗(yàn)闡明;
④無被刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒闡明(戶籍地公安機(jī)關(guān));
⑤縣級(jí)之上醫(yī)院開具的體檢合格闡明。
7、專業(yè)技術(shù)人員名冊,法律、行政法規(guī)有資歷條件的資歷闡明。
8、擬定安保服務(wù)公司經(jīng)營地的所有權(quán)或使用權(quán)有效闡明文件和提供安保服務(wù)所需的相關(guān)配置、交通工具等材料并附帶彩色照片。
9、組織機(jī)構(gòu)和安保服務(wù)管理制度、崗位責(zé)任制度、保安人員管理制度材料。
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