法助手拿到手指十級工傷鑒定書后可以享受的工傷待遇為獲得7個月的本人工資，若是單位因為職員傷殘而與職員解除勞動合同，那么十級傷殘的職員還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。
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拿到手指十級工傷鑒定書后可以享受怎樣的工傷待遇?
1、拿到手指十級工傷鑒定書后可以享受的工傷待遇為獲得7個月的本人工資
根據(jù)《工傷保險條例》
第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
(1)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;
(2)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
2、勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。
3、十級傷殘的職工在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
4、符合下列條件的，可辦理工傷醫(yī)療費報銷業(yè)務：
(1)已參加工傷保險;
(2)經(jīng)縣人力資源和社會保障局認定為工傷;
(3)在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構治療工傷的(情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構急救);
(4)需轉統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，須在新源縣社保局填寫《新源縣工傷職工轉院轉診申請表》，經(jīng)社會保險經(jīng)辦機構批準同意。
(5)工傷認定單位與繳費單位須一致。
工傷事故中外傷怎么鑒定工傷等級?
工傷事故中外傷鑒定工傷等級的，應該在傷情相對穩(wěn)定后，向市級勞動能力鑒定委員會提出申請。
《工傷保險條例》
第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。
第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。
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