年終獎一般按照以下幾種方式來計算：1、發(fā)放年終獎的當月工資高于4000元時，年終獎扣稅方式為：年終獎*稅率-速算扣除數(shù)，稅率是按年終獎/12作為“應納稅所得額”對應的稅率。關(guān)于本篇文章內(nèi)容由小編搜集整理后發(fā)布，會對年終獎的個稅一般怎么算、年終獎一般在什么時候發(fā)以及年終獎一定要入職滿一年嗎這幾個問題進行講解，希望對各位有所幫助，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽：

• 1、年終獎的個稅一般怎么算
• 2、年終獎一般在什么時候發(fā)
• 3、年終獎一定要入職滿一年嗎

年終獎的個稅一般怎么算

年終獎一般按照以下幾種方式來計算：1、發(fā)放年終獎的當月工資高于4000元時，年終獎扣稅方式為：年終獎*稅率-速算扣除數(shù)，稅率是按年終獎/12作為“應納稅所得額”對應的稅率。2、當月工資低于4000元時，年終獎個人所得稅=(年終獎-(3500-月工資)*稅率-速算扣除數(shù)。

法律依據(jù)：

《關(guān)于個人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知》。

通知規(guī)定，居民個人取得全年一次性獎金，符合《國家稅務總局關(guān)于調(diào)整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》(國稅發(fā)〔2005〕9號)規(guī)定的，在2021年12月31日前，不并入當年綜合所得，以全年一次性獎金收入除以12個月得到的數(shù)額，按照本通知所附按月?lián)Q算后的綜合所得稅率表，確定適用稅率和速算扣除數(shù)，單獨計算納稅。

自2022年1月1日起，居民個人取得全年一次性獎金，應并入當年綜合所得計算繳納個人所得稅。

年終獎一般在什么時候發(fā)

年終獎一般都是在十二月的月底或者一月初就會發(fā)放。

法律依據(jù)：

《企業(yè)所得稅法實施條例》第三十四條 企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出，準予扣除。前款所稱工資薪金，是指企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金形式或者非現(xiàn)金形式的勞動報酬，包括基本工資、獎金、津貼、補貼、年終加薪、加班工資，以及與員工任職或者受雇有關(guān)的其他支出。

年終獎一定要入職滿一年嗎

不一定需要入職滿一年才有，只要在入職的時候有和用人單位約定好數(shù)額的話都是或多或少有的。

法律依據(jù)：

《中華人民共和國勞動法》第三條，勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動報酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓的權(quán)利、享受社會保險和福利的權(quán)利、提請勞動爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。

勞動者應當完成勞動任務，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

綜上所述，年終獎雖然是很多公司都有的東西，但也不是每個公司都有，有一部分的公司是沒有年終獎的，如果對這個有介意的話在入職的時候就需要和人確認清楚的。如果要是還有什么需要法律援助的地方的話即可向我們法臨的律師來提出問題我們一定會第一時間解答。