工傷保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制企事業(yè)單位為員工繳納的保險(xiǎn)，保障員工在工作中遭受事故傷害或患職業(yè)病時(shí)獲得一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療救治。那么，沒(méi)有工傷保險(xiǎn)賠償會(huì)有哪些風(fēng)險(xiǎn)呢？

一、沒(méi)有工傷保險(xiǎn)賠償有哪些風(fēng)險(xiǎn)？

經(jīng)濟(jì)損失：工傷賠償包括醫(yī)療費(fèi)用、誤工費(fèi)、傷殘補(bǔ)助金等。沒(méi)有工傷保險(xiǎn)，這些費(fèi)用將由受害者自己承擔(dān)，可能會(huì)造成巨大的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

醫(yī)療保障缺失：工傷保險(xiǎn)還覆蓋了醫(yī)療費(fèi)用。沒(méi)有工傷保險(xiǎn)，受害者可能無(wú)法得到及時(shí)的醫(yī)療救治，從而影響傷勢(shì)恢復(fù)。

法律責(zé)任：如果用人單位未依法為員工繳納工傷保險(xiǎn)，可能會(huì)面臨行政處罰或刑事責(zé)任。而沒(méi)有工傷保險(xiǎn)的員工維權(quán)時(shí)也可能存在困難。

社會(huì)保障缺失：工傷保險(xiǎn)是一種社會(huì)保障制度。沒(méi)有工傷保險(xiǎn)，會(huì)影響受害者的社會(huì)保障水平。

二、沒(méi)有工傷保險(xiǎn)賠償還能申請(qǐng)什么？

沒(méi)有工傷保險(xiǎn)賠償，受害者還可以根據(jù)以下途徑申請(qǐng)賠償：

勞動(dòng)合同法：如果用人單位違反勞動(dòng)合同或規(guī)章制度導(dǎo)致員工受傷，受害者可以申請(qǐng)勞動(dòng)合同法賠償。

侵權(quán)責(zé)任法：如果用人單位的過(guò)錯(cuò)行為導(dǎo)致員工受傷，受害者可以申請(qǐng)侵權(quán)責(zé)任法賠償。

其他補(bǔ)償：一些企業(yè)或行業(yè)可能設(shè)置了其他補(bǔ)償制度，受害者可以根據(jù)具體情況申請(qǐng)。

三、沒(méi)有工傷保險(xiǎn)賠償可以找哪些人？

如果受害者沒(méi)有工傷保險(xiǎn)賠償，可以找以下人員或機(jī)構(gòu)尋求幫助：

工會(huì)：工會(huì)可以代表受害者與用人單位協(xié)商賠償。

勞動(dòng)保障部門：勞動(dòng)保障部門負(fù)責(zé)監(jiān)督工傷保險(xiǎn)制度的執(zhí)行，受害者可以向其申訴。

律師：律師可以代理受害者進(jìn)行法律訴訟，爭(zhēng)取應(yīng)有的賠償。

沒(méi)有工傷保險(xiǎn)賠償會(huì)帶來(lái)嚴(yán)重的風(fēng)險(xiǎn)，包括經(jīng)濟(jì)損失、醫(yī)療保障缺失、法律責(zé)任和社會(huì)保障缺失。企業(yè)單位務(wù)必要依法為員工繳納工傷保險(xiǎn)。受害者如果遭遇沒(méi)有工傷保險(xiǎn)賠償?shù)那闆r，可以根據(jù)本文所述途徑申請(qǐng)賠償。

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