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勞動(dòng)合同丟失可以補(bǔ)嗎？可以，勞動(dòng)合同丟失可以補(bǔ)辦。勞動(dòng)合同經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效，由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。勞動(dòng)合同丟失后可以復(fù)印對方保存的一份，然后加蓋印章，標(biāo)注復(fù)印來源即可。勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)采取書面形式，用人單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定保存勞動(dòng)合同。如果勞動(dòng)合同遺失，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)發(fā)勞動(dòng)合同。
因此，勞動(dòng)合同丟失后，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)發(fā)勞動(dòng)合同，以保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益。
