無論我們是在工作、學(xué)習(xí)還是生活中，我們都可能會遇到各種法律方面的問題，所以我們平常就需要多了解一些法律知識，這樣在遇到了法律問題時，就能夠很好的去處理去維護自己的合法權(quán)益了。本篇內(nèi)容中整理了一些與交通事故負主要責(zé)任能申請工傷嗎,工傷認定后單位賠償標(biāo)準是怎樣的相關(guān)的法律知識，希望能對您有幫助。

本篇文章目錄一覽：

• 1、交通事故負主要責(zé)任能申請工傷嗎
• 2、工傷認定時間已過可以直接起訴嗎

交通事故負主要責(zé)任能申請工傷嗎

根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，勞動者在上下班途中，受到本人負主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的情況下不能認定為工傷，但是在工作時間、工作地點、因完成工作任務(wù)受到傷害的，無論是不是主要責(zé)任，承擔(dān)事故的什么層級的責(zé)任都應(yīng)認定為工傷。《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷：

（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業(yè)病的；

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認定為工傷的其他情形。

工傷認定時間已過可以直接起訴嗎

工傷認定時間已過的，社會保險部門不受理申請的，不能直接向法院起訴，而是先申請勞動仲裁。

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