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勞動仲裁解決勞動爭議需要多長時間?

會在受理之日起的四十五日解決完成,如果遇到案件的情形比較復(fù)雜的,那么可以延長十五日,對仲裁的結(jié)果有任何不服的,那么是可以直接收集證據(jù)向人民法院起訴解決,這都是可以獲得受理。

勞動仲裁解決勞動糾紛要多久時間

仲裁庭裁決勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的,經(jīng)批準(zhǔn)可以延期,但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的,當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。

《勞動爭議調(diào)解仲裁法》

第四十三條

仲裁庭裁決勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的,經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準(zhǔn),可以延期并書面通知當(dāng)事人,但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的,當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。

仲裁庭裁決勞動爭議案件時,其中一部分事實已經(jīng)清楚,可以就該部分先行裁決。

仲裁庭審理勞動糾紛可以拖多久?

仲裁庭審理勞動糾紛,在45天內(nèi)無法結(jié)案的,最遲可以延長15天。

《勞動爭議調(diào)解仲裁法》

第四十三條仲裁庭裁決勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的,經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準(zhǔn),可以延期并書面通知當(dāng)事人,但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的,當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。

仲裁庭裁決勞動爭議案件時,其中一部分事實已經(jīng)清楚,可以就該部分先行裁決。

仲裁庭對勞動糾紛卷宗保管多久?

仲裁庭對勞動糾紛卷宗的保管期限一般是10年,仲裁調(diào)解和其他方式結(jié)案的案卷,保存期不少于五年。

《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》

第二十四條 仲裁裁決結(jié)案的案卷,保存期不少于十年;仲裁調(diào)解和其他方式結(jié)案的案卷,保存期不少于五年;國家另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

保存期滿后的案卷,應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)檔案管理的規(guī)定處理。

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