員工被認(rèn)定為工傷后，用人單位應(yīng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》進(jìn)行賠償。

1.醫(yī)療費(fèi)用：全額支付員工因工傷產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用。

2.工傷津貼：按照員工受傷前12個(gè)月平均工資的80%支付工傷津貼，直到工傷醫(yī)療期滿或評(píng)定傷殘等級(jí)。

3.傷殘補(bǔ)償：根據(jù)傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，并視情況支付傷殘津貼或按月支付生活費(fèi)。

4.死亡賠償：若員工因工死亡，應(yīng)支付喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。

在賠償過程中，用人單位需確保所有賠償款項(xiàng)按時(shí)足額支付，并保留相關(guān)支付憑證。同時(shí)，需與員工或其家屬保持良好溝通，確保賠償流程順利進(jìn)行。如遇爭議，建議及時(shí)咨詢法律專業(yè)人士。

《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條

因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：

(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;

(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);

(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;

(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);

(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;

(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金。

《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十九條

因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：

(一)治療工傷期間的工資福利;

(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。