在工地干活受傷后，首先需要確認自己與用人單位存在勞動關系，然后按照以下步驟進行工傷認定：

1. 及時就醫(yī)并保存好醫(yī)療證明和費用單據(jù)，這是后續(xù)認定工傷的重要依據(jù)。

2. 向用人單位報告受傷情況，由單位在事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

3. 社會保險行政部門在收到申請后，會對事故傷害進行調(diào)查核實，并在60日內(nèi)作出工傷認定的決定。

4. 如果認定為工傷，受傷職工將享受相應的工傷保險待遇。

如果單位未在規(guī)定時間內(nèi)申請工傷認定，受傷職工或其近親屬、工會組織也可在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)直接向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

《工傷認定辦法》第五條

用人單位未在規(guī)定的時限內(nèi)提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接按照本辦法第四條規(guī)定提出工傷認定申請。

《工傷認定辦法》第九條

社會保險行政部門受理工傷認定申請后，可以根據(jù)需要對申請人提供的證據(jù)進行調(diào)查核實。

《工傷認定辦法》第十八條

社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定決定，出具《認定工傷決定書》或者《不予認定工傷決定書》。