在工地上受傷沒(méi)簽合同老板不管，可以找發(fā)包方、總承包方、工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)等要求賠償。

1. 找發(fā)包方：發(fā)包方將工程發(fā)包給不具備用工主體資格的組織或自然人，對(duì)該組織或自然人招用的勞動(dòng)者，由發(fā)包方承擔(dān)用工主體責(zé)任。

2. 總承包方：如果是多層轉(zhuǎn)包或分包導(dǎo)致的情況，總承包方可能需要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

3. 工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)：可以嘗試申請(qǐng)工傷認(rèn)定，一旦認(rèn)定為工傷，由工傷保險(xiǎn)基金支付相關(guān)賠償費(fèi)用。

4. 收集證據(jù)：首先要收集能證明在工地工作及受傷事實(shí)的證據(jù)，如工友的證言、工作記錄、考勤記錄、與工作相關(guān)的聊天記錄、現(xiàn)場(chǎng)照片或視頻等。

5. 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁：若與相關(guān)責(zé)任方協(xié)商無(wú)果，可以向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，要求確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系或確定賠償責(zé)任。

6. 提起訴訟：如果對(duì)仲裁結(jié)果不滿意，或者勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)不予受理，可以向人民法院提起訴訟。

7. 尋求法律援助：在整個(gè)過(guò)程中，如果自身經(jīng)濟(jì)困難，符合條件的可以向當(dāng)?shù)氐姆稍鷻C(jī)構(gòu)尋求幫助，以獲得免費(fèi)的法律咨詢和代理服務(wù)。

總之，在工地上受傷沒(méi)簽合同老板不管的情況下，可通過(guò)合法途徑和手段，積極收集證據(jù)，尋求相關(guān)部門和機(jī)構(gòu)的幫助，爭(zhēng)取應(yīng)得的賠償。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第十條

建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。

已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。

用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第八十二條

用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。

用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。