勞動(dòng)糾紛最新發(fā)布
重慶的工傷賠償工資怎么算
本人工資按照勞動(dòng)者受傷前12個(gè)月的平均工資計(jì)算，員工受工傷后可以享受停工留薪待遇，有一定的時(shí)間限制，不能超過(guò)十二個(gè)月。在...
對(duì)工傷鑒定評(píng)殘結(jié)果有異議怎么辦,工傷還在治療中可以做傷殘鑒定嗎
申請(qǐng)鑒定的單位或者個(gè)人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)...
工傷勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)由誰(shuí)出,勞動(dòng)局工傷鑒定要交什么費(fèi)用
工傷鑒定費(fèi)用一般是單位出。具體而言，初次傷殘鑒定的費(fèi)用由用人單位來(lái)承擔(dān)，購(gòu)買了工傷保險(xiǎn)且足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)的，該費(fèi)用由工傷保...
職工在工作時(shí)骨折算不算工傷,在單位骨折了算不算工傷
工作中骨折一般都是算工傷的，但是也是有前提條件的，必須是因?yàn)楣ぷ髟驅(qū)е碌?。職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所確實(shí)是因?yàn)楣ぷ鞣矫娴?..
工傷賠償護(hù)理費(fèi)怎么算,工傷期間勞動(dòng)賠償是怎么算的
1、停工留薪期護(hù)理費(fèi)，住院期間有專門護(hù)工護(hù)理的，按護(hù)理費(fèi)單據(jù)載明的金額確定;或者參照上年度用人單位職工平均工資一個(gè)人的標(biāo)...
早退沒(méi)打卡算工傷嗎(早上未打卡就工作受傷了算工傷嗎)
5點(diǎn)下班，7點(diǎn)打卡不算，做工傷只能夠算按上下班，工傷指的是因?yàn)楣ぷ鞯脑驅(qū)е律眢w上的損害或者是患有職業(yè)病，這些情況才算作...
勞動(dòng)者工傷應(yīng)如何賠償,勞動(dòng)者怎么獲得工傷賠償
勞動(dòng)者可以通過(guò)協(xié)商仲裁或者是訴訟等相關(guān)的方式要求工傷賠償。當(dāng)然了，在此之前如果確實(shí)是屬于工作性傷害的話，肯定是需要經(jīng)過(guò)工...
工傷10級(jí)傷殘能賠償多少,工傷十級(jí)傷殘賠償多少個(gè)月
大概在六十天左右，一般員工在工傷鑒定的報(bào)告出來(lái)后就可以直接向社保機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷待遇的審核，在遞完材料之后只要無(wú)任何異議就可...
發(fā)生工傷如何計(jì)算鑒定時(shí)間？
發(fā)生了工傷算鑒定時(shí)間并沒(méi)有作出明確的規(guī)定。但是對(duì)于工傷鑒定所提出來(lái)的要求是，職工在工傷過(guò)程當(dāng)中病情相對(duì)來(lái)說(shuō)是比較穩(wěn)定，或...
工傷10級(jí)勞動(dòng)仲裁大概賠償多少,工傷鑒定10級(jí)了勞動(dòng)仲裁能打贏嗎
可以申請(qǐng)仲裁；在申請(qǐng)仲裁時(shí)就需要先提交申請(qǐng)書，再者就是由仲裁部門的人員進(jìn)行受理，只要審核通過(guò)就可以開(kāi)庭審理，最后就可以給...
