法助手公司倒閉未支付工傷賠償款，員工可以去仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，由該機(jī)構(gòu)作出裁決，用公司的資產(chǎn)賠償員工，若公司拒不執(zhí)行的，法院可以采取強(qiáng)制手段，公司資不抵債可以申請(qǐng)破產(chǎn)，要成立破產(chǎn)清算小組。
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公司黃了沒錢賠償工傷怎么辦?
1、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，由勞動(dòng)仲裁委依據(jù)裁決，裁決書生效后，被申請(qǐng)人拒不執(zhí)行的，申請(qǐng)人可以向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行;
2、公司無(wú)力支付，可以由人民法院拍賣公司的固定資產(chǎn)，用于支付工傷賠償金;
3、當(dāng)事人對(duì)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書，應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。受理申請(qǐng)的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。
公司倒閉一般應(yīng)該向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)依據(jù)工作年限和計(jì)算基數(shù)來(lái)共同確定。而工作年限一般要參照每滿一年應(yīng)該支付一個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。
公司倒閉無(wú)力支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，公司可以申?qǐng)破產(chǎn)，按照一定的優(yōu)先順序?qū)鶆?wù)進(jìn)行清償。破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償：破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)等
工人工傷法人沒有賠償怎么辦?
可以向當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保障局進(jìn)行投訴，然后雙方進(jìn)行協(xié)調(diào)，如果老板依舊不賠償，那么就可以走法律程序進(jìn)行解決。要是職工或者近親屬認(rèn)為是工傷，用人單位否認(rèn)是工傷的，用人單位需承擔(dān)舉證證明的責(zé)任。如用人單位沒有有力證明的，應(yīng)當(dāng)承認(rèn)工傷。
按照法律規(guī)定，施工單位將工程違法轉(zhuǎn)包的，是需要承擔(dān)用工主體責(zé)任的，但同時(shí)又確認(rèn)雙方不存在勞動(dòng)關(guān)系。部分地區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門不能直接認(rèn)可用工主體責(zé)任，申請(qǐng)工傷認(rèn)定必須要求提供勞動(dòng)關(guān)系證明，這種情況下勞動(dòng)者在工地受傷，施工單位不進(jìn)行賠償?shù)?，則需要向人民法院直接提起訴訟，要求其承擔(dān)用工主體責(zé)任;而部分地區(qū)工傷及勞動(dòng)保障部門則直接認(rèn)可用工主體責(zé)任，勞動(dòng)者可直接向工傷部門投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求確認(rèn)用人單位的用工主體責(zé)任。
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