自動(dòng)離職公司不支付上個(gè)月工資的,勞動(dòng)者有證據(jù),不涉及其他勞動(dòng)爭(zhēng)議的,可以直接向法院起訴單位要求支付工資。無(wú)證據(jù)或者涉及其他勞動(dòng)爭(zhēng)議的,不得直接起訴,需要先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。對(duì)仲裁結(jié)果不滿的,可以提起訴訟。
《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五條
第五條
發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。