勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)在受理勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)后，一般會(huì)在?5日內(nèi)通知被申請(qǐng)人?。

1. 勞動(dòng)仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)之日起5日內(nèi)，會(huì)對(duì)申請(qǐng)進(jìn)行審查，決定是否受理。如果決定受理，會(huì)向申請(qǐng)人出具受理通知書。

2. 在決定受理后的5日內(nèi)，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)會(huì)將仲裁申請(qǐng)書副本送達(dá)被申請(qǐng)人。被申請(qǐng)人在收到仲裁申請(qǐng)書副本后，有10日的時(shí)間向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提交答辯書。

3. 但需要注意的是，實(shí)際操作中，送達(dá)的時(shí)間可能會(huì)受到多種因素的影響，比如被申請(qǐng)人的地址是否準(zhǔn)確、聯(lián)系方式是否暢通等。

4. 如果勞動(dòng)仲裁委員會(huì)無法直接送達(dá)，可能會(huì)采取郵寄送達(dá)、公告送達(dá)等方式。郵寄送達(dá)以掛號(hào)信回執(zhí)上注明的收件日期為送達(dá)日期。公告送達(dá)則自發(fā)出公告之日起，經(jīng)過30日，即視為送達(dá)。

總之，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)會(huì)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將申請(qǐng)書副本送達(dá)被申請(qǐng)人，但具體時(shí)間可能會(huì)因各種客觀情況而有所不同。當(dāng)事人可以通過與勞動(dòng)仲裁委員會(huì)保持溝通，了解案件的進(jìn)展情況。

《中華人民共和國勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》 第三十條

勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請(qǐng)書副本送達(dá)被申請(qǐng)人。

被申請(qǐng)人收到仲裁申請(qǐng)書副本后，應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交答辯書。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)收到答辯書后，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將答辯書副本送達(dá)申請(qǐng)人。被申請(qǐng)人未提交答辯書的，不影響仲裁程序的進(jìn)行。