如果工傷鑒定不上級別，仍可能獲得一些賠償，如醫(yī)療費、停工留薪期工資、護理費、交通費等。

1. 醫(yī)療費：受傷職工在治療工傷期間所花費的醫(yī)療費用，包括掛號費、檢查費、治療費、藥費等，由工傷保險基金或用人單位支付。

2. 停工留薪期工資：職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

3. 護理費：如果工傷職工在停工留薪期需要護理，由所在單位負責。如果單位未派人護理，則應當支付護理費。護理費的標準可以參照當地護工從事同等級別護理的勞務報酬標準確定。

4. 交通費：工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通費用，由工傷保險基金支付。

5. 住院伙食補助費：職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫(yī)療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付。

需要注意的是，具體的賠償項目和標準可能因地區(qū)、法律法規(guī)的變化以及實際情況而有所不同。在處理工傷賠償問題時，建議受傷職工及時與用人單位溝通協(xié)商，如協(xié)商不成，可以向當地勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁，以維護自己的合法權益。

《中華人民共和國社會保險法》 第三十六條

職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經工傷認定的，享受工傷保險待遇；其中，經勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。

工傷認定和勞動能力鑒定應當簡捷、方便。