工傷認定和工傷鑒定在性質(zhì)、申請時間、申請主體、依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和作用等方面存在區(qū)別。

1. 性質(zhì)不同：工傷認定是對職工所受傷害是否屬于工傷的確認，是一種行政行為；工傷鑒定則是對工傷職工傷殘程度和勞動能力的評估，屬于技術(shù)性行為。

2. 申請時間不同：工傷認定一般在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一定期限內(nèi)提出；工傷鑒定通常是在工傷認定結(jié)論作出后，病情相對穩(wěn)定時進行。

3. 申請主體不同：工傷認定的申請主體包括用人單位、職工或者其近親屬、工會組織；工傷鑒定的申請主體一般是用人單位、工傷職工或者其近親屬。

4. 依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)不同：工傷認定主要依據(jù)《工傷保險條例》等相關(guān)法律法規(guī)來判斷是否屬于工傷；工傷鑒定依據(jù)的是勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)，對工傷職工的勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度進行等級劃分。

5. 作用不同：工傷認定的結(jié)果決定了職工能否享受工傷保險待遇；工傷鑒定的結(jié)論則是確定具體的工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)和賠償金額的重要依據(jù)。

例如，在一個案例中，某職工在工作中受傷，用人單位及時為其申請了工傷認定。認定結(jié)果為工傷后，經(jīng)過一段時間的治療，病情穩(wěn)定，又申請了工傷鑒定。鑒定結(jié)果為勞動功能障礙八級，依據(jù)這個鑒定結(jié)論，該職工獲得了相應(yīng)的傷殘補助金、醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金等工傷保險待遇。

總之，工傷認定和工傷鑒定是工傷處理中的兩個重要環(huán)節(jié)，二者相互關(guān)聯(lián)但又有所區(qū)別，對于保障工傷職工的合法權(quán)益具有重要意義。

《中華人民共和國社會保險法》 第三十六條

職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認定的，享受工傷保險待遇；其中，經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。

工傷認定和勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)簡捷、方便。