工傷事故的發(fā)生，不僅給受害者帶來身體上的傷害，還可能帶來經(jīng)濟上的損失。工傷賠償是保障工傷受害者及其家屬合法權(quán)益的重要制度，那么，工傷賠償是否根據(jù)當?shù)仄骄べY計算呢？本文將對此問題進行詳細解答。

一、工傷賠償按當?shù)仄骄べY嗎

根據(jù)《中華人民共和國工傷保險條例》第三十條規(guī)定，工傷職工因工傷致殘被鑒定為九級至十級傷殘的，享受一次性傷殘補助金。該補助金按照本人工資的若干個月計算，其中本人工資為職工受傷前十二個月的月平均工資。

以上條例明確指出，工傷賠償中的傷殘補助金是按照受傷職工本人受傷前十二個月的月平均工資計算的，并未規(guī)定按照當?shù)仄骄べY計算。

二、工傷賠償與當?shù)仄骄べY的關(guān)系

盡管工傷賠償不直接與當?shù)仄骄べY掛鉤，但當?shù)仄骄べY在一定程度上會影響工傷賠償?shù)臄?shù)額。

當?shù)仄骄べY越高，受傷職工本人受傷前十二個月的月平均工資也可能越高，進而導致傷殘補助金的數(shù)額更高。當?shù)仄骄べY水平客觀上會對工傷賠償產(chǎn)生間接影響。

三、工傷賠償?shù)挠嬎惴绞?/h2>

工傷賠償?shù)挠嬎阒饕ㄒ韵聨讉€部分：

醫(yī)療費用：因工傷發(fā)生的醫(yī)療費、康復費、輔助器具費等。

誤工費：因工傷暫時無法工作的工資損失。

護理費：因工傷需要護理的費用。

傷殘補助金：因工傷導致殘疾的費用。

死亡喪葬補助金：因工傷死亡的費用。

其中，傷殘補助金是根據(jù)本人工資計算的，而其他賠償項目則按不同標準計算。

工傷賠償并不直接按當?shù)仄骄べY計算，而是按照受傷職工本人受傷前十二個月的月平均工資計算。當?shù)仄骄べY水平會間接影響工傷賠償?shù)臄?shù)額。工傷賠償?shù)挠嬎惴绞捷^為復雜，建議在發(fā)生工傷后及時向相關(guān)部門咨詢或?qū)で髮I(yè)律師的幫助，以獲得更全面的了解和保障自己的合法權(quán)益。

以上內(nèi)容僅供參考，法律咨詢具有特殊性，如有疑問建議本站在線咨詢律師，獲取更專業(yè)的幫助。