工傷認(rèn)定后，職工可以獲得相關(guān)的賠償，但具體金額需要根據(jù)工傷等級、工資收入、治療費(fèi)用等因素綜合確定。

一、工傷認(rèn)定書上的賠償金額

工傷認(rèn)定書上標(biāo)明的賠償金額主要包括：

醫(yī)療費(fèi)：用于支付工傷治療、康復(fù)等產(chǎn)生的費(fèi)用。

誤工費(fèi)：因工傷無法工作期間按照工資標(biāo)準(zhǔn)支付的費(fèi)用。

護(hù)理費(fèi)：因工傷導(dǎo)致生活不能自理時(shí)，必要的護(hù)理費(fèi)用。

一次性傷殘補(bǔ)助金：根據(jù)工傷等級和傷殘程度支付的一次性補(bǔ)助。

傷殘津貼：因工傷致殘，無法繼續(xù)從事原工作且影響收入的，按傷殘等級每月支付傷殘津貼。

二、工傷賠償?shù)挠?jì)算

工傷賠償?shù)挠?jì)算需要根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和相關(guān)規(guī)定進(jìn)行，主要包括以下幾個(gè)方面：

1.醫(yī)療費(fèi)：由工傷保險(xiǎn)基金支付，不設(shè)上限，實(shí)際發(fā)生多少支付多少。

2.誤工費(fèi)：按照工傷職工受傷前12個(gè)月的平均工資計(jì)算，最高不超過當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的3倍。

3.護(hù)理費(fèi)：由工傷保險(xiǎn)基金支付，每月不超過受傷職工工資的20%。

4.一次性傷殘補(bǔ)助金：根據(jù)工傷等級和傷殘程度，按照本人上年度全年收入計(jì)算。

5.傷殘津貼：按照工傷等級每月支付，金額為本人傷前工資的50%至90%。

三、工傷賠償?shù)姆N類

除了工傷認(rèn)定書上標(biāo)明的賠償金額外，工傷職工還可能獲得以下賠償：

精神損害撫慰金：因工傷造成嚴(yán)重精神損害的，可以要求用人單位支付精神損害撫慰金。

交通費(fèi)：在獲得工傷賠償期間，發(fā)生必要的交通費(fèi)用，可以由工傷保險(xiǎn)基金報(bào)銷。

轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用：因工傷導(dǎo)致無法繼續(xù)從事原工作，需要轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)的，可以申請工傷保險(xiǎn)基金中的轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用。

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