工傷是職工在工作中或因工作遭受事故、傷害或職業(yè)病的統(tǒng)稱。我國《工傷保險條例》明確規(guī)定，工傷職工因工傷造成殘疾的，應(yīng)當(dāng)按照工傷保險條例的規(guī)定享受工傷保險待遇。

一、工傷手留疤有賠償嗎？

根據(jù)《工傷保險條例》第十五條規(guī)定，職工因工傷造成殘疾的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金。傷殘等級分為十級，每一級對應(yīng)的補助金標準不同。

對于工傷手留疤，是否屬于殘疾，需要由勞動能力鑒定委員會進行鑒定。如果鑒定為殘疾，職工可以按照相應(yīng)的傷殘等級領(lǐng)取一次性傷殘補助金。

二、工傷手留疤賠償標準

工傷手留疤賠償標準根據(jù)傷殘等級確定。傷殘等級鑒定標準由國家人力資源和社會保障部制定，分為十級，每一級對應(yīng)的補助金標準不同。

具體而言，工傷手留疤的賠償標準如下：

一級傷殘：12個月的本人工資

二級傷殘：10個月的本人工資

三級傷殘：9個月的本人工資

四級傷殘：8個月的本人工資

五級傷殘：7個月的本人工資

六級傷殘：6個月的本人工資

七級傷殘：5個月的本人工資

八級傷殘：4個月的本人工資

九級傷殘：3個月的本人工資

十級傷殘：2個月的本人工資

三、工傷手留疤賠償程序

工傷手留疤賠償程序如下：

1. 職工在受傷后應(yīng)及時向單位報告并申請工傷認定。

2. 單位應(yīng)協(xié)助職工進行工傷認定申請。

3. 經(jīng)工傷認定后，職工需進行傷殘等級鑒定。

4. 根據(jù)傷殘等級，職工可領(lǐng)取一次性傷殘補助金。

工傷手留疤是否屬于殘疾，由勞動能力鑒定委員會鑒定。如果鑒定為殘疾，職工可以按照相應(yīng)的傷殘等級領(lǐng)取一次性傷殘補助金。工傷手留疤賠償標準根據(jù)傷殘等級確定，賠償程序包括工傷認定、傷殘等級鑒定和領(lǐng)取補助金。

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