異地公司勞動仲裁執(zhí)行涉及向被執(zhí)行人所在地或財產(chǎn)所在地的法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。

當(dāng)涉及異地公司的勞動仲裁裁決執(zhí)行時，一般需要向被執(zhí)行人(即異地公司)所在地或者其財產(chǎn)所在地的基層人民法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。

1、勞動者或勞動仲裁申請人需要準(zhǔn)備好勞動仲裁裁決書、身份證明、申請書等相關(guān)材料，并確認(rèn)被執(zhí)行人的具體地址或財產(chǎn)所在地。

2、向當(dāng)?shù)胤ㄔ禾峤簧暾?，法院將依法對申請進(jìn)行審查，并在符合法定條件的情況下受理申請。

3、法院將采取一系列執(zhí)行措施，如查封、扣押、拍賣等，以確保勞動仲裁裁決得到切實執(zhí)行。

在整個執(zhí)行過程中，勞動者或勞動仲裁申請人需要密切關(guān)注執(zhí)行情況，并積極配合法院的工作。如有需要，還可以尋求專業(yè)律師的幫助。

《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條

勞動爭議仲裁委員會負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。