工傷事故發(fā)生后，工傷職工可向工傷賠償單位申請工傷認(rèn)定和工傷賠償。為支持工傷職工獲得工傷賠償，工傷賠償單位有義務(wù)出具工資證明。

一、工傷賠償單位出工資證明嗎？

工傷賠償單位應(yīng)當(dāng)向工傷職工出具工資證明。工資證明是指反映工傷職工在工傷事故發(fā)生前一定期間內(nèi)工資收入的證明材料，是認(rèn)定工傷職工工傷待遇的重要依據(jù)?！豆ｋU(xiǎn)條例》第四條規(guī)定，工傷職工所在單位應(yīng)當(dāng)自工傷保險(xiǎn)事故發(fā)生之日起三十日內(nèi)，向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出工傷認(rèn)定申請，并提交相關(guān)材料，其中包括工資證明。

二、工傷賠償單位出具工資證明的范圍

工傷賠償單位出具的工資證明應(yīng)涵蓋工傷職工在工傷事故發(fā)生前一定期間內(nèi)的工資收入，包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等正常收入。工資證明需包含以下信息：

工傷職工姓名

工傷職工所在單位名稱

工傷事故發(fā)生日期

工資證明出具日期

工傷職工在工傷事故發(fā)生前一定期間內(nèi)的工資收入明細(xì)

三、工傷賠償單位出具工資證明的格式

工傷賠償單位出具的工資證明格式不統(tǒng)一，但應(yīng)符合以下基本要求：

須有單位公章

須有經(jīng)辦人員簽名

內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整

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