勞務派遣公司資質(zhì)辦理流程如下：

1.核名。到當?shù)毓ど绦姓芾聿块T進行公司名稱預先核準，確保公司名稱符合相關(guān)規(guī)定且未被他人使用。

2.制定公司章程。章程應明確公司的組織架構(gòu)、經(jīng)營范圍、股東權(quán)利義務等重要內(nèi)容。

3.注冊資本實繳。勞務派遣公司需要實繳注冊資本不少于200萬元，并出具驗資報告。

4.準備經(jīng)營場所。租賃或自有固定的經(jīng)營場所，并提供相關(guān)證明材料，如房產(chǎn)證或租賃合同。

5.準備相關(guān)人員資料。包括法定代表人的身份證明及具備相應專業(yè)知識和技能的管理人員的證明材料。

6.制定勞務派遣管理制度。涵蓋勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假等方面。

7.填寫申請表格。向當?shù)厝肆Y源和社會保障部門領(lǐng)取并填寫勞務派遣經(jīng)營許可申請表。

8.提交申請材料。將準備好的所有材料提交給人力資源和社會保障部門。

9.部門審核。相關(guān)部門會對提交的材料進行審核，如有需要，可能會要求補充或修改材料。

10.現(xiàn)場考察。審核通過后，相關(guān)部門會進行現(xiàn)場考察，以核實實際情況是否與申請材料相符。

11.獲得許可。如果審核和考察均通過，將獲得勞務派遣經(jīng)營許可證，公司便可依法開展勞務派遣業(yè)務。

《中華人民共和國勞動合同法》 第五十七條

經(jīng)營勞務派遣業(yè)務應當具備下列條件：

（一）注冊資本不得少于人民幣二百萬元；

（二）有與開展業(yè)務相適應的固定的經(jīng)營場所和設施；

（三）有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務派遣管理制度；

（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

經(jīng)營勞務派遣業(yè)務，應當向勞動行政部門依法申請行政許可；經(jīng)許可的，依法辦理相應的公司登記。未經(jīng)許可，任何單位和個人不得經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。