勞動(dòng)仲裁成功后，賠償?shù)劫~的時(shí)間沒(méi)有固定標(biāo)準(zhǔn)，一般在15天到幾個(gè)月不等。

1. 勞動(dòng)仲裁裁決生效后，如果用人單位沒(méi)有提起訴訟，也按照裁決履行支付義務(wù)，賠償可能會(huì)在較短時(shí)間內(nèi)到賬，比如15天左右。

2. 但如果用人單位對(duì)仲裁裁決不服，向法院提起訴訟，那么整個(gè)過(guò)程就會(huì)延長(zhǎng)。一審程序通常需要幾個(gè)月的時(shí)間。若一審后有一方不服判決提起上訴，進(jìn)入二審程序，時(shí)間還會(huì)進(jìn)一步延長(zhǎng)。

3. 即使仲裁裁決生效，用人單位愿意支付賠償，其內(nèi)部的財(cái)務(wù)審批流程也可能影響到賬時(shí)間。有些大型企業(yè)的審批流程較為復(fù)雜，可能需要幾周甚至一個(gè)月的時(shí)間。

4. 如果用人單位拒不履行仲裁裁決，勞動(dòng)者需要向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。法院執(zhí)行也需要一定的時(shí)間，包括調(diào)查用人單位的財(cái)產(chǎn)狀況、采取相應(yīng)的執(zhí)行措施等。這個(gè)過(guò)程可能從幾個(gè)月到半年甚至更久。

5. 勞動(dòng)者在等待賠償?shù)劫~的過(guò)程中，應(yīng)保持與用人單位和相關(guān)部門(mén)的溝通，及時(shí)了解進(jìn)展情況。要保存好所有與勞動(dòng)仲裁相關(guān)的證據(jù)和材料，以備后續(xù)可能需要的使用。

總之，勞動(dòng)仲裁成功后賠償?shù)劫~的時(shí)間受多種因素影響，無(wú)法給出確切的統(tǒng)一時(shí)間。勞動(dòng)者需要有耐心，并通過(guò)合法途徑維護(hù)自己的權(quán)益。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》 第五十一條

當(dāng)事人對(duì)發(fā)生法律效力的調(diào)解書(shū)、裁決書(shū)，應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。受理申請(qǐng)的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。